اكتشف The Blue Portugal
التأشيرة الذهبية
الإقامة والتأشيرات
طرق الاستثمار
الأخبار والمقالات
عن

تأشيرة البرتغال D8 والإقامة

تأشيرة البرتغال D8

اعمل عن بعد. وابنِ حياتك في البرتغال.

تم تصميم تأشيرة D8 في البرتغال للمهنيين من خارج الاتحاد الأوروبي، والمنطقة الاقتصادية الأوروبية، وسويسرا، الذين يكسبون دخلهم عن بُعد من أصحاب عمل أو عملاء أو شركات مقرها خارج البرتغال ويرغبون في الإقامة في البلاد.

هل الـ D8 مناسب لك؟

ابدأ من حيث يأتي دخلك المهني.

تأشيرة D8 ليست ببساطة تأشيرة لأي شخص يعمل عبر الإنترنت. السؤال الرئيسي هو ما إذا كان نشاطك المهني يُؤدى حقاً عن بُعد لصالح صاحب عمل أو عملاء أو علاقات تجارية تقع خارج البرتغال.

01

موظف عن بُعد

أنت تعمل لصالح شركة مقرها خارج البرتغال ويمكنك أداء دورك عن بعد أثناء العيش في الخارج. يجب أن توثق الطلب القوي بوضوح علاقة العمل وطبيعة الدور عن بعد.

02

مستقل أو مهني مستقل

أنت تقدم خدمات عن بُعد لواحد أو أكثر من العملاء خارج البرتغال. يجب أن يجعل التطبيق العلاقات المهنية الكامنة وراء الدخل سهلة الفهم والتوثيق.

03

صاحب عمل يعمل عن بُعد

قد يتوافق بعض رواد الأعمال أو أصحاب الشركات مع تأشيرة D8 حيث يمكن ممارسة نشاطهم المهني عن بُعد حقاً، ويمكن إثبات الدخل الأساسي وعلاقة العمل بشكل صحيح.

اطرح سؤالاً أفضل هل يتناسب هيكل دخلي ووضعي المهني حقاً مع مسار إقامة العمل عن بُعد في البرتغال؟

الدخل والأهلية المهنية

لدى تأشيرة D8 حد أدنى للدخل أعلى — ولديها سبب واضح لذلك.

يربط إطار عمل تأشيرة D8 الأهلية مباشرة بالدخل المهني. يجب على المتقدمين إثبات أن متوسط الدخل الشهري من نشاط مهني مستقل أو تابع للغير خلال الأشهر الثلاثة السابقة يساوى على الأقل أربعة أضعاف الحد الأدنى للأجور الشهرية في البرتغال.

الحد الأدنى للأجور 2026 €920

مرجع الحد الأدنى للأجور الشهرية في البرتغال.

× 4
مرجع الدخل D8 €3,680

متوسط الدخل المهني شهرياً.

فترة التقييم ٣ أشهر

متوسط الدخل المهني الشهري خلال الأشهر الثلاثة الماضية.

ما يهم وراء الرقم

الوصول إلى الحد الأدنى في شهر واحد معزول ليس كعرض ملف شخصي مهني متماسك. يجب أن يوضح الطلب كيف يتم توليد الدخل والعلاقة المهنية الكامنة وراءه.

عتبة الدخل ≠ طلب مكتمل

يُعدّ مرجع 3,680 يورو مهمّاً، لكن الأهليّة تعتمد أيضاً على العلاقة المهنيّة، وأدلّة الإقامة الضريبيّة، متطلّبات التأشيرة العامة، والاتّساق العام لخطة الإقامة.

الهيكل المهني مهم طلب تأشيرة D8 القوي يربط بين عملك ودخلك وخطة انتقالك.

قبل أن تقدم طلبك

يجب أن يجعل تطبيقك قصتك المهنية سهلة الفهم.

يتطلب نموذج (D8) أكثر من مجرد إثبات وصول الأموال إلى حسابك البنكي. يجب أن يربط الملف بوضوح بين ما تفعل، ومن تعمل لديه، ومكان تواجد صاحب العمل أو العملاء المعنيين، وكيفية أداء العمل عن بُعد، وكيفية تحقيق الدخل المؤهل.

01

علاقة مهنية

عقود العمل، إقرارات صاحب العمل، اتفاقيات الخدمة، وثائق الشركة أو ما يעادلها من إثبات للنشاط المهني.

02

هيكل العمل عن بُعد

يجب أن يكون النشاط قادراً على تقديمه عن بُعد لأصحاب العمل أو العملاء أو علاقات الأعمال خارج البرتغال.

03

إثبات الدخل

إدلة على متوسط الدخل المهني خلال الأشهر الثلاثة السابقة الذي يلبي مرجع التأشيرة D8 المعمول به.

04

الإقامة الضريبية

تشكل الوثائق التي تثبت الإقامة الضريبية لمقدم الطلب جزءاً من إطار عمل التأشيرة D8 المحدد.

05

تجهيز الإقامة

يجب إعداد وثائق الهوية، وسجل السجل الجنائي، والترتيبات السكنية وغيرها من الأدلة الداعمة وفقاً لظروف المتقدم والبعثة القنصلية المختصة.

المعيار العملي ماذا تفعل ← من يدفع لك ← أين مقرهم ← كيف يتم أداء العمل ← كيف يتم توثيق الدخل.
تحضير جهاز D8 الخاص بك؟ راجع هيكلك المهني ودخلك وخطة إقامتك قبل تقديم الطلب.
ناقش طلب D8 الخاص بك

عملية D8

من محترف عن بُعد إلى مقيم في البرتغال.

تتبع النسخة الخاصة بالإقامة من تأشيرة D8 رحلةً من مرحلتين: تبدأ عملية تأشيرة الإقامة من خارج البرتغال، وتليها مرحلة تصريح الإقامة بعد الوصول.

01
إعداد

إنشاء الملف المهني والسكني

توثيق العلاقة المهنية، وطبيعة النشاط عن بُعد، والدخل المؤهل، والإقامة الضريبية، ومتطلبات التأشيرة العامة.

02
تطبيق

تقديم طلب تأشيرة الإقامة

يتم تقديم الطلب عمومًا عبر القناة القنصلية البرتغالية المختصة وفقًا لدولة مقدم الطلب أو مكان إقامته القانوني.

03
إعادة توطين

دخول البرتغال والإقامة فيها

بمجرد منح تأشيرة الإقامة، يمكن لمقدم الطلب الانتقال إلى البرتغال والمضي قدمًا في مرحلة الإقامة.

04
إقامة

إكمال إجراءات تصريح الإقامة

تم إكمال مرحلة تصريح الإقامة لدى الوكالة المصغرة للهجرة والاندماج (AIMA) باستخدام الوثائق المعمول بها وأدلة الإقامة في البرتغال.

تأشيرة الإقامة ≠ تأشيرة الإقامة المؤقتة

تركز هذه الصفحة على التأشيرة D8 كوسيلة لتأسيس الإقامة في البرتغال. لدى البرتغال أيضاً إطار عمل منفصل للإقامة المؤقتة للأنشطة عن بعد المؤهلة، والمصمم لنوع مختلف من الإقامة.

العيش والعمل في البرتغال

يمكن لمسيرتك المهنية أن تظل دولية بينما تصبح حياتك برتغالية.

الميزة الأساسية لجهاز D8 ليست ببساطة القدرة على العمل عبر الإنترنت. بل إنه يسمح للمهنيين عن بعد المؤهلين بإقامة مركز إقامة لهم في البرتغال مع الاستمرار في الحفاظ على علاقة اقتصادية مع أصحاب العمل، أو العملاء، أو الشركات خارج البلاد.

يمكن لمنزلك أن يتغير دون أن يضطر عملك إلى اتباع ذلك.

بالنسبة للعديد من المهنيين الدوليين، لم تعد عملية الانتقال تتطلب العثور على وظيفة محلية جديدة. فقد يظل النشاط المهني مرتبطاً دولياً بينما تصبح البرتغال المكان الذي تقام فيه الحياة اليومية.

العمل عن بُعد لا يعني أن الحياة المالية موجودة خارج البرتغال.

يمكن أن يؤثر الانتقال على الإقامة الضريبية، والتزامات الضمان الاجتماعي، والخدمات المصرفية، والتأمين والجوانب الأخرى للوضع المالي للفرد. ولذلك، ينبغي النظر في التخطيط الهجري والضريبي بشكل منفصل.

المرونة المهنية لا تزال بحاجة إلى هيكل.

قد يحتاج الموظفون عن بُعد إلى مراعاة سياسات جهة العمل وتبعات العمل عبر الحدود. وقد يحتاج المهنيون المستقلون إلى مراعاة التزامات الفوترة، والتسجيل، والضرائب، الضمان الاجتماعي.

قد يكون عملك عن بُعد. إلا أن استراتيجية إقامتك يجب أن تظل منظمة. ناقش إستراتيجيتك لـ D8

التزام الإقامة

يقدم تأشيرة D8 استقلالية الموقع - وليس الإقامة بلا حضور.

لا ينبغي الخلط بين القدرة على العمل عن بُعد والقدرة على الاحتفاظ بالإقامة البرتغالية مع العيش إلى أجل غير مسمى في مكان آخر. إن نسخة الإقامة من التأشيرة D8 هي مسار إقامة حقيقي.

عتبة الغياب 6 أشهر متتالية أو 8 أشهر غير متتالية

يجوز إلغاء تصريح الإقامة المؤقتة عندما يبقى حامله، دون أسباب مقبولة، خارج البرتغال لأكثر من ستة أشهر متتالية أو ثمانية أشهر غير متتالية خلال فترة صلاحية التصريح الإجمالية.

D8 التنقل المهني + إعادة التوطين

للمهنيين عن بُعد الذين يرغبون في حياة مهنية دولية مع إقامة حقيقية في البرتغال.

التأشيرة الذهبية خيار الإقامة + الاستثمار

للمستثمرين المؤهلين الراغبين في الحصول على الإقامة في البرتغال مع مرونة أكبر بكثير فيما يتعلق بالمكان الذي يقضون فيه وقتهم.

تنظيم الأسرة

قد يكون العمل عن بُعد فردياً. أما الانتقال، فعادةً لا يكون كذلك.

بالنسبة للمهنيين الذين ينتقلون بصحبة زوج أو شريك أو أطفال أو أفراد عائلة يعالونهم، يجب التخطيط لتأشيرة D8 بحيث تأخذ الأسرة بأكملها بعين الاعتبار، وليس فقط الملف التعريفي للعمل عن بُعد الخاص بالمتدبر الرئيسي.

الزوج أو الشريك

يحق للزوج أو الشريك المؤهل أن يشكل جزءاً من استراتيجية إقامة العائلة الأوسع، وذلك خضعاً لقواعد لم شمل الأسرة المعمول بها.

الأطفال القصر

يمكن للأطفال أن يؤثروا بشكل ملموس على السكن، والتخطيط المالي، والتعليم، واستراتيجية الانتقال الشاملة.

أبناء بالغون معالون محددون

قد يتأهل بعض الأبناء البالغين المعالين غير المتزوجين إذا تم استيفاء شروط الدراسة والاعالة وغيرها من الشروط القانونية المعمول بها.

الآباء المعالون

قد يكون الوالدان المعالان مؤهلين في حال استيفاء شروط الاعالة ولم شمل الأسرة ذات الصلة.

دخل المتقدم الرئيسي هو جزء فقط من التخطيط العائلي.

يمكن أن يُنشئ طلب العائلة اعتبارات مالية ووثائقية وإيوية واقتصادية إضافية ينبغي تقييمها قبل بدء العملية.

قيّم الجهاز D8 لمنزلك

البرتغال على المدى الطويل

العمل عن بُعد يمكن أن يصبح استراتيجية إقامة أوروبية طويلة الأمد.

بالنسبة للأشخاص الذين يثبتون إقامة حقيقية في البرتغال، يمكن تأشيرة D8 أن تصبح جزءاً من استراتيجية إقامة متعددة السنوات بدلاً من كونها مجرد فصل مهني مؤقت.

01
مدخل

تأشيرة إقامة

تبدأ العملية بتأشيرة الإقامة القائمة على نشاط مهني عن بُعد مؤهل.

02
إقامة

تصريح إقامة مؤقتة

تُصدر تصاريح الإقامة المؤقتة بموجب هذا المسار عادة لمدة عامين، وهي قابلة للتجديد لفترات متتالية مدتها ثلاث سنوات، مع مراعاة الشروط المعمول بها.

03
الاستمرارية

التجديد وسجل الإقامة

تصبح عمليات التجديد، والتواجد الفعلي، والامتثال المستمر جزءاً من تاريخ إقامة المتقدم في البرتغال.

04
خيارات طويلة الأجل

تخطيط الإقامة الدائمة أو الجنسية

وفقاً للقانون وشروط الأهلية المطبقة في الوقت المناسب، قد يدرس المقيمون لفترات طويلة لاحقاً الإقامة الدائمة أو تقديم طلب للحصول على جنسية منفصلة.

فكر أبعد من التأشيرة الأولى تخطيط الإقامة هو استراتيجية متعددة السنوات.

قد تتطور الظروف المهنية، والإقامة الضريبية، والاحتياجات العائلية، والتجديدات، وأنماط السفر، وأهداف الهجرة طويلة الأجل بمرور الوقت. ولهذا السبب، ينبغي تقييم استراتيجية التأشيرة D8 ليس فقط بناءً على هيكل الوظيفة أو العميل الحالي، بل بناءً على المكان يتوقع المقدم أن تكون حياته فيه بعد عدة سنوات من الآن.

التخطيط لما بعد التصريح الأول؟ خطط لاستراتيجية إقامتك طويلة الأجل

قارن بين مسارات الإقامة في البرتغال

D8 أو D7 أو التأشيرة الذهبية: أي مسار يناسب حياتك بشكل أفضل؟

يمكن أن تؤدي كل هذه المسارات إلى الإقامة في البرتغال، لكنها مبنية حول ملفات مالية ومهنية ونمط حياة مختلفة تماماً.

السؤال الرئيسي D8 — العمل عن بُعد D7 — دخل مستقل تأشيرة الذهبية — الاستثمار
الأساس المالي الأساسي العمل عن بعد أو دخل المهنيين المستقلين موارد مستقلة ومستقرة مثل المعاش التقاعدي أو إيرادات الإيجار أو الاستثمار الاستثمار المؤهل
الملف الأساسي الموظفون عن بُعد، والمستقلون، والمهنيون المتنقلون دولياً المتقاعدون والأسر المستقلة مالياً المستثمرون الدوليون
إعادة توطين مصمم حول الإقامة في البرتغال مصمم حول الإقامة في البرتغال عمومًا لا يُشترط الانتقال بدوام كامل
اتصال مهني العمل أو العملاء بشكل رئيسي خارج البرتغال العمل الاحترافي ليس هو الأساس المحدِّد للطريق الدخل المهني ليس هو الأساس المؤهل
اختبار الدخل الرئيسي المحدد 4 أضعاف الحد الأدنى للأجور في البرتغال محسوباً بمتوسط الأشهر الثلاثة السابقة تقييم وسائل الكسب المعيشي حد الاستثمار المؤهل
التواجد الجسدي توقعات الإقامة القياسية توقعات الإقامة القياسية متطلبات حضور أقل بشكل ملحوظ
الاستثمار المطلوب لا لا نعم
الأنسب المهنيون الراغبون في الانتقال دون التخلي عن مسيرة مهنية دولية الأسر التي يعتمد نمط حياتها بشكل رئيسي على موارد دورية مستقلة المستثمرون الذين يمنحون الأولوية للمرونة والتنقل العالمي
الفرق ليس ببساطة “يعمل مقابل لا يعمل.”

D8: دخلك المهني النشط عن بُعد يدعم استراتيجية الإقامة.

D7: مواردك المستقلة تدعم استراتيجية الإقامة.

التأشيرة الذهبية: استثمارك المؤهل يدعم استراتيجية الإقامة.

ما زلت تقارن؟ يجب أن يتوافق المسار الصحيح مع نموذج دخلك، وخطط إعادة توطينك، وحاجتك إلى المرونة.
مناقشة المسار الأنسب

الأسئلة الشائعة

مسار الإقامة D8 مصمم للموظفين عن بُعد والمحترفين المستقلين المؤهلين من خارج الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية وسويسرا، الذين يقدمون خدمات مهنية عن بُعد لأصحاب عمل أو عملاء أو كيانات أخرى مقرها خارج البرتغال ويرغبون في الاستقرار في البلاد.